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“《高海拔风力发电机组技术导则》英文版送审稿通过审查”等行业资讯

       

  2018年9月26日~27日,水电水利规划设计总院(以下简称水电总院)在北京主持召开了《高海拔风力发电机组技术导则》Technical Guide for Usage of High Altitude Wind Turbine Generator Systems (NB/T 31074-2015)(以下简称本规范)英文版送审稿审查会议。本次会议由96819部队翻译大队郄春生译审担任审查专家组组长,中国电建集团中南勘测设计研究院有限公司刘小芬译审和中国电建集团北京勘测设计研究院有限公司齐文高工共同担任专家组副组长。水电总院、金风科技股份有限公司、中车株洲电力机车研究所有限公司、中国电建集团华东、成都、贵阳、昆明、西北勘测设计研究院有限公司的专家和代表参加了会议。

  根据《国家能源局综合司关于下达2016年能源领域行业标准英文版翻译出版计划的通知》(国能综科技〔2016〕876号),中国电建集团西北、昆明勘测设计研究院有限公司承担了本规范的英文版翻译工作。2018年5月翻译组完成征求意见稿,经水电总院发文广泛征求意见,收到反馈意见108条。根据反馈意见,翻译组对本规范英文版进一步修改完善,于2018年8月完成本规范英文版送审稿。

  会议听取了翻译组关于本规范英文版翻译主要情况和内容的汇报,与会专家对本规范英文版进行了逐章逐条的认真审查,审查认为本规范英文版翻译忠实于原文,符合《工程建设标准英文版翻译细则(试行)》(建标标函〔2008〕79号)的有关要求,同意通过审查。

  会议要求翻译组根据本次审查会议意见,进一步修改完善本规范英文版,形成报批稿,以便尽快上报国家能源局批准发布。

  近日,龙源电力中能科技开发公司申报的3项风电无人机应用行业标准全部列入国家能源局2018年能源领域行业标准制(修)定计划,预计2019年完成并报批。

  3项获批立项风电无人机标准分别为《风电场无人机巡检作业技术规范》《风电场无人机集电线路安全巡检技术规范》《风电场无人机叶片检测技术规范》,从无人机作业的整体规范到具体的集电线路、机组叶片巡检等方面全方位构建了风电场无人机巡检技术规范体系,有效推动风电无人机巡检技术的标准化建设。作为主要起草单位,该公司将尽快组织行业专家和相关企业组成各标准编制组,严格按照标准制定流程,在计划内完成并报国家能源局批准发布。

  自2014年以来,该公司致力于推动风电无人机技术研究和推广,已在该领域积累了丰富的应用经验,3项标准全部成功立项标志着该公司无人机巡检技术应用迈上了新台阶。该公司将立足风电场巡检实际需求,持续深化无人机巡检技术研发,创新提高无人机巡检的操作性和便捷性,为风电场提升运维效率和智能化管理水平贡献力量。

  近日,龙源电力工程技术公司起草的《风力发电机组闭式齿轮箱机械化换油规程》通过中国电机工程学会终审。

  我国风力发电机组齿轮箱使用机械换油装置进行机械化换油已完全取代人工换油,但国内相关换油的标准还是空白,风电机组业主、换油商无标准可依,暴露出换油的水平参差不齐、换油的效果得不到保障等问题。

  为保证换油效果和保障齿轮箱安全运行,该公司于2017年2月向中国电机工程学会风力与潮汐发电专业委员会提出编写《风力发电机齿轮箱使用机械换油系统换油规程》的申请,以规范风力发电机组齿轮箱机械化换油程序、规范验收标准。该申请于2017年5月获中国电机工程学会批准立项。2018年分别通过中国电机工程学会组织的初审、复审和终审,现正在出版发行。

  该公司将继续发挥专业技术优势,积极做好出版发行后的宣贯工作,为风电行业标准化建设做出积极贡献。

  近日,从第七届电力企业信息安全研讨会获悉,国电电力山东新能源开发有限公司“远程集中监控现场少人值守”项目获得2018年度电力企业信息安全管理创新成果二等奖。

  山东新能源“远程集中监控 现场少人值守”项目,于2016年正式投入使用。两年来,该公司在运行优化与数据分析方面,完成了集控中心风机功率优化调节、风机变频器集中监视、风机箱变集中监控、风机机舱视频等成果转化。该项目突破了风电场规模小、地域分散、运检人员少、出质保维护人员短缺等难点,解决了6个风电场的“信息孤岛”问题,实现了风电场的数字化、自动化、可视化和信息化管理,实现了生产运行流程和运行效能的全面监控,提升了风资源利用率和设备可利用率。

  该公司将继续推进运行优化和数据分析的技术研究和成果转化,以监控管理的高效能促进企业高质量发展。

  截至9月25日,国电电力内蒙古新能源公司娜仁风电场实现连续安全生产2300天。

  自投产以来,该风电场始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,充分发挥值际对标作用,强化班组建设管理,细化设备日常巡视工作,完善绩效考核准则,有效调动了员工积极性,将设备状况维持在了较高水平。充分发挥青年攻关创新室作用,攻坚克难,自主创新,目前已具备风机传动链检测、齿轮箱高速轴轴承更换、发电机轴承维护、发电机轴颈修补、主轴更换等多项技能。该风电场充分把握“提质增效”这一战略性任务要求,并累计完成241件废旧物资的修理再利用,节约检修成本约11万元,风机可利用率提高1.2%,增创效益20余万元。

  自投产以来,该风电场牢固树立“大安全”理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,抓实抓细各项安全生产工作,不断提升安全生产管理能力。加强安全生产管控,以开展“一学、两做、两查、四确保”安全专项活动为契机,结合春秋季安全大检查、“四不两直”检查等活动,全面排查整治安全生产漏洞,全力抓好安全生产关键部位和薄弱环节,切实提高安全生产管理水平;强化设备运行分析,利用集中监控优势,加强设备运行状态预测,深化机组运行数据分析,全面提高机组经济运行水平;高度重视安全培训教育,加强安全生产规章制度的学习,积极开展系统内外安全生产事故讨论,大力组织安全生产考试,确保安全生产意识入脑入心,不断营造安全生产氛围。

  今年以来,该风电场始终以安全文明生产标准化建设为抓手,扎实开展安全风险预控和隐患治理工作,确保设备安全稳定运行。强化安全“红线”意识,组织学习各类事故通报,定期开展安全知识竞赛、应急演练等活动,提高职工实操水平和应急处置能力,不断提升全员安全技能水平;坚决落实安全生产责任制,严抓安全管理工作漏洞,实行重点设备定人、定点、定标准全过程检查,持续营造安全生产稳定局面;结合“安全月”活动,严把设备检修质量关,要求“小缺陷不过天,大缺陷不过班”,认真做好机组精细化维护、安全隐患排查治理等专项工作,及时发现并消除设备隐患与缺陷,确保设备健康稳定运行。

  截至9月25日,龙源电力江苏风力发电公司年累计发电量突破20亿千瓦时、达20.1亿千瓦时。

  今年以来,该公司认真贯彻落实集团公司、龙源电力各项工作部署,以全力争发电量为工作重点,着力提高风电场盈利水平,确保全年各项目标任务圆满完成。以安全文明生产标准化建设为主线个风电场安全管理、设备管理、技术管理和培训情况进行全面梳理,指导风电场制定落实整改措施和提升方案,全面提高安全管理水平;深入挖掘设备潜力,开展“叶片轴承螺栓加固”等33项提质增效课题研究,由15名技术能手担纲课题负责人,定期总结课题进展及成效,选择优秀课题推广实施,进一步提升设备运行质量;实施单台风机的精准对标,每月针对故障损失率等关键指标,在风电场之间进行横向对标,风电场内风机开展纵向对比,保证能够及时发现问题、落实责任、闭环解决;设立劳模创新工作室,打造管理创新、岗位创新、技术创新、操作创新的一线创新团队,同时发挥示范引领作用,带动广大职工学技术、苦钻研、练内功。

  历时3天,随着32项标准检修项目、47项非标准整改项目的难点逐个攻破,截至9月25日,烟台电力公司栖霞风电场33台风机全部恢复并网发电,标志着该风电场年度定检工作圆满完成,为四季度冲刺全年发电目标奠定坚实基础。

  为充分做好本次年度定检,该风电场提前谋划布局,针对现场设备运行情况及可能存在的隐患,制定了有针对性的检修方案。并对各项检修任务,分解细化,明确各检修任务重点,确定具体责任及监督人,保证了检修质量。同时,提前对参检人员、外包单位进行了资格审查及安全培训,确保安全检修。

  本次年度定检,涉及主变、开关柜、GIS、线路及风机等各变电设备,圆满完成了包括设备清扫、预防性试验等共计32项维护检修任务。同时为了消除潜在隐患,该风场提出了包括更换站内开关柜的过电压保护器、更换线塔避雷器、消除箱变缺陷等47条整改任务,并全程监督跟踪,彻底解决了遗留问题,显著提高了风场设备的可利用率。

  定检期间恰逢中秋节日,却丝毫没有影响现场工作人员的工作热情,全体工作人员以工作为重,放弃了与家人团聚的机会,以完成定检任务为目标,上下一心,积极推进检修工作,为检修工作的圆满完成奠定了基础。

  该风电场全体员工团结协作,发扬不怕苦不怕累的劳动精神,在“时间短,任务重”的情况下,严格按照检修要求及时间节点,完成各项检修目标,及时掌握检修进度,严把验收节点,力争以最严的制度、最快的速度、最高的标准完成检修任务。

  9月21日至23日,中国大唐集团公司赤峰分公司单日发电量实现“三连跳”,连续三天刷新日发电量历史最高纪录,并已提前7天完成月度发电任务。

  该公司全面落实集团公司“两个确保”要求,时刻坚持“保A”目标不动摇,深入开展“大干100天冲刺保A”专项工作,并在保安全、保稳定的前提下,充分研判当前发电形势,全力冲刺全年各项生产经营目标。

  在增发电量方面,该公司制定了“大干一百天”专项考核奖励实施办法,奖勤罚懒,充分调动和激发员工队伍的积极性与主动性;并以负荷压限运行、长停风机治理、降低集电线路停运以及提高风机可利用率等几方面为抓手,层层落实责任,消除制约增发电量的各种因素,确保将增发电量工作落到实处。

  同时,该公司通过集控中心大数据平台,提前预警“亚健康”风机,及时对发电能效低、部件运行温度高等设备缺陷进行治理,切实提高了设备的健康水平。

  此外,该公司积极开展正面宣传,鼓舞员工士气,创造了良好的增发电量氛围,为该公司冲刺年度生产经营任务目标提供了坚强的精神力量。

  9月18日,首阳山公司聚焦秋冬季节防风、防寒、防冻、防火,确保人员设备安全过冬的秋季安全大检查工作全面铺开。此刻,首阳山公司面对安全纷繁复杂的严峻局面,上至公司领导,下至每位普通员工都把“安全大过天”的理念植根心中,严格按照公司秋查方案有序开展活动,从严从实遵照“1+5+4”(一厂五地和对外两个大修及风电、煤场封闭两个施工项目)的相关规定,众志成城,以遵章守纪的自觉自愿和利剑高悬的高压态势筑起了防范隐患事故、确保点多、线长、人杂本质安全的首电长城!

  冬病夏治,保秋查实效。该公司提早策划下发秋查方案,多措并举营造秋查浓厚氛围,压实责任,强化责任担当,限期整改,务求落地闭环,适时通报,曝光基层各单位秋查动态,党政工团,精诚履职,确保人人踊跃参与,事事反馈整改,杜绝隐患反复的秋查实效。

  停工令,保施工安全,铸精品工程。入秋以来,该公司万安山风电和本公司煤场封闭项目正在紧张施工,为此,公司成立“三专”小组,每天不定时到施工现场督导巡查,同时无条件落实省公司安全生产“十必须”及“生命至上卡”等管理制度,对现场的违纪违章行为进行“三铁”处罚,多次下达停工令,有力遏制了现场违规状况,不仅助推了万安山风电建设顺利进行,也保证了9月8日顺利完成了煤场封闭365根桩基安装的重大节点工作。

  杀一儆百,严打违章没商量。7月份以来,随着湖北鄂州和许昌龙岗两个大修的相继开展,该公司夜以继日的开展反违章专项活动,8月中旬,安检人员查出了一起严重事件,随即对两名违规员工进行了付款3000元、下岗一个月的严厉处罚。严格安全奖惩制度的执行刚性,极大的震慑了现场的违纪现象,敦促广大员工不论是身在马来西亚、印尼还是祖国大江南北,都养成了遵章守纪、规范作业的行为习惯。

  培训风劲袭,安全本领你有我有全都有。去年以来,该公司参与“一带一路”建设的力度持续加大,精挑精兵强将先后赴马来西亚巴林基安和印尼中加里曼丹电厂的运维和检修工作,全体参战员工按照项目部精通业务、强化安全技能的要求,积极参加项目部的业务培训,挑灯夜战7、8月份,狂掀比学赶帮超热潮,将项目部“包教包会”的培训思路在考评现场精彩展现。同时派出精干人员,通过与业主方沟通和现场摸排设备网络,奋战60个日夜,成功为对方编写了检修规程,受到业主高度评价。为对外项目部的做强做大奠定了安全基础。

  关心激励暖人心,同气相求保安全。迎峰度夏至今,公司总经理、党委书记、生产副总、总工等公司领导夙夜牵挂着“1+5+4”等地的现场安全生产,先后30余次冒着高温酷暑和绵绵细雨奔波于湖北、许昌、三门峡等地慰问指导,不仅将防暑降温用品亲自送到了员工手中,还对现场的安全隐患现场办公,勉励大家吃好、睡好、把工作干好,激励员工时刻把安全放在心中,引发了广大干部员工的强烈共鸣,保安全、铸精品、增效益的责任感和使命感持续得到培育和坚定。

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